Somos una empresa que, con dinamismo, innovación y capacidad de aprendizaje, proporciona servicios de consultoría en recursos humanos, especializada en el análisis de procesos como respuesta a la gestión integral de los Recursos Humanos. Nuestra empresa, con más de 5 años de experiencia, se ha caracterizado, por proporcionar resultados confiables y oportunos a las necesidades de las empresas a las que servimos. Consideramos al factor humano como la clave diferenciadoras del desarrollo de su empresa . Es por ello que contribuimos en la alineación que supone, la gestión de los Recursos Humanos con los objetivos estratégicos y las necesidades corporativas que su compañía demande en las diferentes etapas de crecimiento.

Actualmente somos una organización en crecimiento constante, adecuándonos a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, innovando en productos y servicios que puedan satisfacer oportunamente las necesidades de nuestros clientes.

Beneficios:


• Somos parte de Agrega Soluciones, lo que nos permite contar con una Red de aliados que juntos ofrecemos soluciones integrales, oportunas y de calidad.
• Diseño y desarrollo de proyectos ajustados a sus necesidades.
• Equipo interdisciplinario de profesionales con experiencia en el campo de los Recursos Humanos.
• Atención personalizada.
• Apoyar la mejora continua, logrando la participación activa del cliente interno.

• Gestión efectiva en términos de costo-beneficio, agregando valor al negocio.

Misión:


La misión es incorporar nuestro servicio profesional, como gestión determinante para el desarrollo y fortalecimiento de su organización por un lado, y el de las personas que la constituyen por el otro. Asimismo revisar de manera conjunta y constante los factores que, inevitablemente se modifican como consecuencia de la propia dinámica del negocio, el entorno, y los cambios que experimentan los individuos que la asisten.

Valores:


• Servicio: Somos una empresa que brindamos servicio, y como tal, nos interesa convertirnos en los principales referentes a la hora de dar respuesta a necesidades concretas de la gestión integral de los Recursos Humanos.
• Capacidad de Aprendizaje: Por que no queremos ser estáticos, es que nos renovamos, nos recreamos y nos adaptamos a los cambios que la dinámica del negocio, el mercado, y las necesidades de las personas proponen en un contexto altamente competitivo.
• Confidencialidad: Para con las personas, empresas u organizaciones que confían en la contribución de nuestra intervención, en función de satisfacer las legítimas aspiraciones de desarrollo y crecimiento de cada uno de ellos.